本文章旨在向在校学生、毕业生或者刚毕业不久的同学提供更多的就业选择。

很多人一谈到网络安全就想到神秘的黑客，亦或是对计算机网络有着深厚造诣的技术大牛，对网络安全行业望而却步，其实不然，网络安全行业作为一个toB的市场，岗位组成是多种多样的，黑客或者白帽子只是其中的一环，还有更多的岗位需求，比如售前技术支持、售后技术支持、销售以及初级的渗透测试工程师等等。所以，为了让更多的人了解到真实的网络安全就业情况，才有了写这篇文章的想法。

首先，简单介绍下网络安全市场是通过哪些岗位运行的。

网络安全行业的岗位是多样的。网络安全公司销售负责与甲方爸爸建立商务关系，由售前向甲方爸爸做深入的技术认可，成单后，由售后技术支持交付网络安全产品，由安全服务人员提供安全服务，公司的产品是由研发和产品经理创造的，安全服务项目需要通过管理人员来完成，因此需要项目经理，部分公司会通过渠道经理建设渠道体系，职能体系就不再介绍了，这些都是一家安全公司必需的基础岗位。我们可以看到，并不是所有岗位都要求“黑客”能力，甚至可以说只有一类岗位需要该能力。

其次，给大家介绍下目前我比较了解的基础岗位。

先说两个重点：应届生门槛比社招要高；刚入行要选大公司，因为培养体系完善。

售前技术支持，第一个介绍这个岗位是因为它入门门槛不高，但发展方向多样，而且上限很高，最重要的是，如果你和我刚毕业时一样：感觉自己内向干不了销售，但又没什么技术造诣做不成研发，那技术支持岗位是一个不错的选择。

如果你是应届生，其实你知道什么是路由、网络七层、TCP握手、基础的操作系统知识，知识层面的就差不多了，但是，公司在招聘应届生时，考核的是综合素质，所以针对不同的厂家，一定多看看该公司的面经，提前做准备。

如果你刚毕业1-2年，也是可以跨行业转到网络安全的，我就是毕业1年转到了网络安全行业售前，因为网络安全真的很缺人，特别是基础岗位，而且待遇横向对比其他行业也不算低，关键是招聘门槛相比应届生都放低了，当初我就画了一个常见的网络拓扑图，然后就进了一家上市公司，相比原来的待遇涨了50%，当然也表达了自己愿意吃苦，但是不愿意出差。