2020年9月2日《经济法基础》考试真题及答案(3)——多项选择题

报名入口 来源:中国教育在线 2020-11-30

多选题

2020年9月2日《经济法基础》考试真题及答案(3)——多项选择题

1. 下列可以作为法律关系主体的有( )。

A. 个人独资企业

B. 未成年人

C. 基金会

D. 搜索引擎机器人

2. 根据企业所得税法律制度的规定,下列关于企业所得税纳税人的表述中,正确的有( )。

A. 依照外国法律成立但实际管理机构在境内的企业均属于居民企业

B. 依照外国法律成立且实际管理机构不在境内的企业均属于非居民企业

C. 依照外国法律成立但在中国境内设立机构、场所的企业均属于非居民企业

D. 依法在我国境内成立但实际管理机构在境外的企业均属于非居民企业

3. 甲汽车专卖店购入小汽车 12 辆,根据车辆购置税法律制度的规定,下列行为中,应当由甲汽车专卖店作为纳税人缴纳车辆购置税的是( )。

A. 将其中 6 辆销售给客户

B. 将其中 2 辆作为董事长、总经理的专用轿车

C. 将其中 1 辆赠送给乙企业

D. 库存三辆尚未售出

4.【多选题】下列房产中,可以免征房产税的有( )。

A.个人所有的房产

B.宗教寺庙、公园、国家机关、部队等自用的房产

C.企业办的各类学校、医院、幼儿园等自用的房产

D.高校学校兴办的校办工厂企业、招待所等自用的房产

5.【多选题】根据个人所得税法律制度的规定,下列各项中,属于专项附加扣除的有( )。

A.继续教育

B.子女抚养

C.赡养老人

D.子女教育

6.【多选题】下列纠纷中,可以适用《仲裁法》解决的有( )。

A. 郑某与王某的股权转让纠纷

B. 赵某与钱某的租赁合同纠纷

C. 周某与吴某的遗产继承纠纷

D. 孙某与李某的监护权纠纷

7.【多选题】根据税收征收管理法律制度的规定,税务机关的下列行为中,属于税务行政复议范围的有( )。

A. 纳税信用等级评定行为

B. 加收滞纳金

C. 不依法确认纳税担保行为

D. 发票管理行为

8.【多选题】根据会计法律制度的规定,下列各项中,属于会计职业道德内容的有( )。

A. 爱岗敬业

B. 客观公正

C. 强化服务

D. 参与管理

9.【多选题】根据增值税法律制度的规定,纳税人销售下列酒类产品同时收取的包装物押金,无论是否返还均应并入当期销售额计算缴纳增值税的有( )。

A. 啤酒

B. 白酒

C. 黄酒

D. 葡萄酒

10. 【多选题】根据企业所得税法律制度的规定,企业的下列支出中,准予在计算企业所得税应纳税所得税额时加计扣除的有( )。

A. 开发新产品发生的计入当期损益的研究开发费用

B. 推广新产品发生的计入当期损益的广告费

C. 奖励销售人员支付的奖金

D. 安置残疾人员支付的工资

11. 【多选题】根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同可备条款的有( )。

A. 竞业限制

B. 劳动合同期限

C. 服务期

D. 休息、休假

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点击查看答案1. 【答案】ABC 【解析】法律关系的主体包括自然人、组织、国家。 2. 【答案】AB 【解析】居民企业,是指依法在中国境内成立,或者依照外国(地区)法律成立但实际管理机构在中国境内的企业。非居民企业,是指依照外国(地区)法律成立且实际管理机构不在中国境内,但在中国境内设立机构、场所的,或者在中国境内未设立机构、场所,但有来源于中国境内所得的企业。 3. 【答案】B 【解析】购买取得并自用应税车辆的行为应缴纳车辆购置税。 4.【答案】BC 【解析】选项 A:个人所有的房产要征收房产税;选项 D:由国家财政部门拨付事业经费(全额或差额)的单位(学校、医疗卫生单位、托儿所、幼儿园、敬老院以及文化、体育、艺术类单位)所有的、本身业务范围内使用的房产免征房产税。但上述单位所属的附属工厂、商店、招待所等不属于单位公务、业务的用房,应照章纳税。 5.【答案】ACD 【解析】专项附加扣除,包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或住房租金、赡养老人等支出。 6.【答案】AB 【解析】选项 CD:属于人身关系纠纷,不适用《仲裁法》。 7.【答案】ABCD 【解析】选项 ABCD 均为税务机关作出的具体行政行为,均属于行政复议范围。 8.【答案】ABCD 【解析】选项 ABCD 均属于会计职业道德内容。 9.【答案】BD 【解析】对酒类生产企业销售酒类产品(啤酒、黄酒除外)而收取的包装物押金,无论押金是否返还以及会计上如何核算,均应在收取时并入酒类产品销售额计算缴纳增值税。 10. 【答案】AD 【解析】选项 A:符合规定的研究开发费用可加计扣除 75%;选项 D:符合规定的残疾人员工资可加计扣除 100%;选项 BC:不能加计扣除。 11. 【答案】AC 【解析】劳动合同的可备条款主要有:试用期、培训、服务期、补充保险、保守商业秘密和竞业禁止。
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