个别指导法的缺点主要在于()

报名入口来源:中国教育在线 2020-07-13

多选题

个别指导法的缺点主要在于()。

A. 指导者可能有意保留自己的经验

B. 指导者不良的工作习惯会影响新员工

C. 指导者的水平对学习效果有较大的影响

D. 不利于新员工融入团队,与同事合作

E. 不利于新员工在工作岗位上的创新

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

点击查看答案参考答案:A,B,C,E 参考解析:个别指导法的缺点:①为防止新员工对自己构成威胁,指导者可能会有意保留自己的经验、技术,从而使指导浮于形式;②指导者本身水平对新员工的学习效果有极大影响;③指导者不良的工作习惯会影响新员工;④不利于新员工的工作创新。
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