2017年人力资源管理师一级真题及答案一(7)

报名入口来源:中国教育在线 2020-10-09

单选题

2017年人力资源管理师一级真题及答案一(7)

一、单项选择题

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

31、绩效管理系统的运作方式是()。

A.横向分工和分解

B.纵向分工和分解

C.横向分解和纵向分工

D.模向分工和纵向分解

32、EVA的优势不包括()。

A.反映的利润是真正的利润

B.可以有效控制管理者短期行为

C.指标单一,调整起来比较简单

D.最大限度缓解了企业利益相关者之间的矛盾

33、绩效日常管理小组的成员一般不包括( )。

A.战略规划部

B.财务部

C.人力资源部

D.企业领导班子

34、( ) 适合用360度考评方法进行考核。

A.KPI

B.PCI

C.PPU

D.略

35、当组织战略目标必须取得团队支持时,最常用的团队绩效考评方法是()。

A.客户关系法

B.工作流程法

C.绩绞金字塔法

D.组织绩效目标法

想了解更多信息请访问中国教育在线人力资源管理师考试频道。

点击查看答案31、参考答案:D 32、参考答案:C 33、参考答案:D 34、参考答案:B 35、参考答案:D
你可能感兴趣的试题
中国教育在线人力资源管理师考试频道为广大考生提供2017年11月人力资源管理师一级真题及答案一(7)等相关资讯。
中国教育在线人力资源管理师考试频道为广大考生提供2017年11月人力资源管理师一级真题及答案一(6)等相关资讯。
中国教育在线人力资源管理师考试频道为广大考生提供2017年11月人力资源管理师一级真题及答案一(5)等相关资讯。
中国教育在线人力资源管理师考试频道为广大考生提供2017年11月人力资源管理师一级真题及答案一(4)等相关资讯。
中国教育在线人力资源管理师考试频道为广大考生提供2017年11月人力资源管理师一级真题及答案一(3)等相关资讯。
2022年人力资源管理师考试提醒
  • 5月下旬开始(各省不同)

  • 报名时间2月份开始(各省不同)
  • 准考证打印考前一星期(各省不同)
  • 考试时间5月下旬开始(各省不同)
  • 成绩查询考后一到两个月开始
  • 证书领取一般考后三至四个月开始
最近直播
  • 免费【一级人力资源】职业生涯规划前期准备

    张老师09月26日09:18

    500人听课

    直播回看
联系方式