​2020下半年人力资源管理师机考怎么答计算题

2020下半年人力资源管理师机考怎么答计算题

人力资源管理师机考就是无纸化考试，即执行题库抽题考试专家建立一个试题库，考生在参加考试的时候，会通过系统自动抽取一套完整的试题进行考试，每一位考生之间的试卷都是不同的。

人力资源管理报名入口

考虑到传统的纸质考试通常具有组织难度大、投入成本高、运转周期长，并且存在利用高科技手段进行考试作弊等弊端，无纸化考试更能够有效地确保考试的客观性、公正性、实时性，具有提高管理工作效率、节约考试资源、规范考试管理、方便考生应考等传统考试不可替代的优势因此无纸化必然是以后考试发展的总体趋势。尤其是今年疫情影响，很多考试都采取了远程机考模式，方便了不少呢。

那么，人力资源管理师机考对于考生有哪些影响呢?

考点覆盖率广

参加无纸化考试，综合能力很重要。 无纸化考试实行题库随机抽题模式，知识点覆盖范围大，只不过是概率高或低的问题。所以，对考生来讲，要想顺利通过考试，除了将重难点掌握外，其余每个地方都得适当地关注。

打字速度慢

字练得再漂亮也不管用了!选对输入法，提高打字速度才是关键。 根据国家机考系统要求，机考系统中会有10种输入法供考生选择，即微软拼音、全拼、智能ABC、谷歌拼音、搜狗拼音、王码五笔型、极品五笔、万能五笔、微软新仓颉、速成输入法。

公式输入复杂

只要练得熟，输入公式可以比手写公式更快。考试中能遇到的式子分两类，简单的四则运算和复杂的大型公式，及上下标等。想要在平时练习公式的输入，可以使用考试网的无纸化模拟系统。

人力资源管理师机考计算题怎么答

使用无纸化系统自带的计算器要心快、眼尖、手灵活。 无纸化考试系统界面附有计算器功能，考生在平时可通过网校无纸化考试模拟系统练习计算器的使用，避免在考场上因小失大。

打草稿不方便

做题习惯打草稿，无纸化考场让带草稿纸吗? 应考人员根据答题情况可向监考人员申请专用草稿纸。所有考生在草稿纸上书写的所有答题结果一律无效;草稿纸在考试结束后一律不得带出考场。其实无纸化考试需要大量草稿纸的试题不太多，这不是考试重点和目的所在，关键还是知识掌握得如何!

环境不熟悉

系统自动计时、交卷 如果整场考试时间结束，系统会自动禁止所有未交卷的考生继续答题，并为所有未交卷的考生统一交卷。此时，无需考生对交卷操作进行确认。

考生应该如何应对人力资源管理师机考这个“新”东西呢?

01.提前熟悉

电脑上看题的时候，可能一开始你很难进入状态，这样就会影响发挥。所以我们必须要尽快地适应它，尽可能地在电脑上去做题，将每一次的演练都当成考试，然后总结使用电脑答题技巧，久而久之便也适应了。

02.多加练习

现在开始就要多练习，熟悉电子版的做题形式，可以充分利用网校的题库资源，中华考试网校网校的移动课堂也可以在线做题，利用零散时间随时随地进行非纸质读题习惯的训练。

03.模拟训练

建议考生利用网上题库和机考模拟系统进行训练，并掌握一些必要的快捷键。。

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