()是联系整体培训规划和部门培训规划的关键

报名入口来源：中国教育在线　2020-07-07

单选题

()是联系整体培训规划和部门培训规划的关键。

A.员工培训开发战略规划

B.员工长期培训开发规划

C.战略导向的全局性培训规划

D.员工培训开发管理规划

2020年人力资源管理师考试预报名正在火热进行中》》

点击查看答案参考答案：D 参考解析：员工培训开发管理规划，即培训管理者为实现整体培训规划而制定的支持性规划。主要内容有企业培训目标的细化、部门培训规划、培训实施工作方案等。它是联系整体培训规划和部门培训规划的关键

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